Fernlehrgang / Institut suchen

Geprüfte/r Change-Manager/in (FSGU)

Lehrgangsziel

Vermittlung von Kenntnissen und Fertigkeiten im Veränderungsmanagement für eine Tätigkeit als Change-Manager/in

Abschluss

institutsinterne Prüfung

Teilnahmevoraussetzungen

mittlerer Bildungsabschluss oder Hauptschulabschluss und mindestens ein Jahr Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich; technische Voraussetzungen: Internet-Zugang, Headset und Webcam

Prüfungsvoraussetzungen

Nachweis ausreichender Vorbereitung und erfolgreiche Teilnahme an den Webinaren

Lehrgangsinhalte

u. a. Lean-Ansätze - Reengineering-Ansätze - Handlungsfelder des Change-Managements - Steuerung und Kontrolle des Change Prozesses - Balanced Scorecard - Erfolgsfaktoren im Change Prozess - Präsentationstechniken und Moderation - Strategy Dynamics - Organisationsgestaltung - operative Führung - Lehrgangsmaterial: Module (Lehrbriefe und digitale Elemente)

Selbstlernphasen (387 Zeit-Std.)

6 Monate Lehrgangsdauer. Wöchentlicher Lernaufwand: 15 Stunden

Begleitender Unterricht (18 Unterrichtsstunden)

neun Online-Seminare (ortsungebunden) zu je 90 Minuten

Teilnahmekosten


Die Teilnehmerkosten können Veränderungen erfahren haben, die der ZFU zum Redaktionsschluss noch nicht vorlagen. Aktuelle Gebühren, Kosten und Erläuterungen dazu erhalten Sie beim Fernlehrinstitut.

Peter-Welter-Platz 2

50676 Köln

 

Tel.: +49 221 921207 - 0

Fax: +49 221 921207 - 20

Email: poststelle @ zfu.nrw.de


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